L’Ajuntament de Santa Pola s’unix a la commemoració en este 2026 del 8 de març, Dia Internacional de la Dona, per a reafirmar el nostre compromís amb la igualtat de gènere, la defensa dels drets de les dones, la participació en la societat i l’eliminació de la discriminació i la violència de gènere. Però no és una celebració de felicitació, sinó que es tracta d’una reivindicació i una lluita per la igualtat real.
Des de març de 1975, les Nacions Unides van començar a commemorar el Dia Internacional de la Dona el 8 de març, moment en el qual es va declarar Any Internacional de la Dona. Des de llavors, les entitats públiques han anat promovent la consciència de la societat amb accions, plans i programes dedicats a posar en valor les reivindicacions del 8 de març. Estes reivindicacions també han arribat als municipis des de fa molts anys, sent les corporacions locals un bastió en la defensa de la igualtat entre hòmens i dones.
En este dia, retem homenatge a totes les dones que han lluitat i continuen lluitant pels seus drets, per la igualtat d’oportunitats i per una societat més justa i inclusiva. Reconeixem la seua valentia, la seua resiliència i la seua contribució inavaluable en tots els àmbits de la vida.
Des dels ajuntaments ens comprometem a continuar treballant en l’eliminació de totes les formes de discriminació i a promoure polítiques i accions que fomenten la igualtat d’oportunitats en l’àmbit laboral, educatiu i social. Així mateix, continuarem impulsant la participació activa de les dones en la presa de decisions i en la vida política, social i cultural dels nostres municipis.
Este 8 de març renovem el nostre compromís de construir una societat igualitària, on totes les dones puguen desenrotllar-se plenament, sense barreres ni discriminació, i convidem a tota la comunitat a sumar-se a esta commemoració i a reflexionar sobre la importància de la igualtat de gènere en la construcció d’uns municipis més justos i igualitaris.
Tenim l’obligació de treballar per a eliminar les desigualtats que encara patixen les dones, especialment en els entorns rurals, i les desigualtats de les quals són objecte per la seua doble condició de viure en estos entorns i de ser dona.
Hem de crear junts una societat on no existisquen bretxes de gènere en l’ocupació, en el social, en el cultural, així com en l’emprenedoria, on la corresponsabilitat i la conciliació de la vida laboral i familiar siga una realitat, on existisca equilibri entre dones i hòmens en els òrgans de direcció i en els llocs de decisió i participació.
La participació en la vida pública i la independència econòmica són fonamentals per a garantir la igualtat d’oportunitats entre dones i hòmens. Per això, és prioritari promoure una ocupació de qualitat que facilite la conciliació de la vida personal, laboral i familiar.
Les dades mostren que la diferència salarial continua existint. Segons l’informe de bretxa salarial i presència de dones en càrrecs directius 2025 (EADA–ICSA), la bretxa salarial mitjana a Espanya és del 12,9%, fet que evidència la necessitat de continuar impulsant mesures d’igualtat retributiva i de presència equilibrada en llocs de responsabilitat.
Així mateix, les tasques de cura continuen recaient majoritàriament en les dones, amb impacte en les seues trajectòries professionals i prestacions futures. Per això, s’ha de continuar avançant en polítiques de corresponsabilitat i conciliació des de les administracions públiques.
Vivim un moment decisiu, en el qual també hem d’afrontar el repte de la revolució digital que està canviant la nostra manera de relacionar-nos i transforma la nostra convivència, impulsada o accelerada per les xarxes socials, amb el perill real de convertir-se en una ferramenta de control i organització del nostre temps, treball, relacions i emocions. Per tant, des del municipalisme hem de pronunciar-nos sobre la urgència de coeducar també en l’esfera digital.
Des de l’àmbit local hem de seguir amb el compromís de construir una societat igualitària que garantisca els drets de totes les persones, així com la participació activa en la vida local, i aconseguir trencar els sostres de cristall per a poder arribar a una igualtat real d’oportunitats i representació social que es mereixen les dones.
Reafirmem el compromís de l’Ajuntament de Santa Pola amb els drets de les dones i amb la igualtat d’oportunitats entre hòmens i dones, i proposem:
‑ Afavorir l’autonomia de les persones i construir una societat igualitària en drets i que es traduïsca en fets.
‑ Acabar amb la bretxa de gènere que continua existint en alguns entorns laborals, tant en la qualitat dels llocs com en la representació de gènere. ‑ Continuar promovent la labor que des dels municipis realitzem en matèria d’igualtat, amb plans locals d’igualtat i accions i programes que aconseguisquen fer efectius els drets que reivindiquem per a les dones.
‑ Impulsar de manera eficaç el protagonisme imprescindible de la dona en el món rural, així com en l’àmbit de presa de decisions per a garantir la inclusió de la perspectiva de gènere en les polítiques públiques.
‑ Continuar treballant en el marc de la prevenció i la coeducació, la millora del sistema de detecció precoç per a previndre escalades de maltractament, així com en l’atenció a les víctimes de les múltiples violències que s’exercixen contra les dones en el marc de les nostres competències.
‑ Promoure la transversalitat de les polítiques d’igualtat en la resta de les àrees de gestió dels ajuntaments i fer-les extensibles al conjunt associatiu local i a la ciutadania en general dels nostres municipis.
Perquè la igualtat de gènere no és una qüestió d’un dia, ni d’un mes, ha de ser un compromís permanent de tota la ciutadania en el seu conjunt i consolidar l’aconseguit per a poder continuar caminant camins d’igualtat entre tots.
Volem que el 8 de març d’este 2026 siga també un dia per a recordar les lluites passades, per a avaluar els avanços en igualtat i sobretot visibilitzar els reptes als quals encara s’enfronten les dones a tot el món i posar tots els mitjans que estiguen al nostre abast per a aconseguir una igualtat real.
CONSTRUÏM UNA SANTA POLA IGUALITÀRIA
https://youtu.be/EMUj4U0byvc